导读
射手座完胜~
◎ 整 理 / 大 招
◎ 来 源 / 首席招聘官(ID：cromedia)
故事来自一张聊天截图。
然后群里就聊开了。
招聘市场里的“就业歧视”五花八门，星座歧视也是其中一种。
以不同星座的各自特点来进行人格判断，本身没有太多的科学依据，说穿了，这背后其实更多是招聘者个人的好恶和偏见。
看大家聊得欢，索性做了一个简单的调研，来看看大家对星座的看法。
问卷仅设计了2道选择题，并没有太多可供深入和拓展的空间。
星座只是娱乐，相信参与者也只是为了好玩。所以调研的结果仅供参考。
调研问卷发布了三四天，共收集到200多份反馈。参与调研的HR以天蝎座（14.8%）、摩羯座（11.3%）和双鱼座（10.3%）居多。
参与调研的HR中，69.3%的HR对星座保持着无所谓的态度，并不会把星座作为招聘的筛选标准。
剩下30.7%的HR对不同星座的候选人有些许看法，几乎覆盖了十二星座的全部，唯有射手座得以幸免。
在这11个受到“歧视”的星座中，以处女座（8.3%）受到的非议最多，其次是摩羯座（3.9%）和双子座（3.1%）。
处女座获得“高票歧视”并不出人意料——处女座算是十二星座里被黑得最多的一个星座了。
因为没有要求调研者阐明具体的歧视原因，个中究竟无法具体探知（如果你想阐明观点，可以在留言区留言）。大招进一步对投票处女座的群里进行了剖析。
有9个星座的HR投了处女座，其中天蝎座（21.05%）、摩羯座（15.79%）和狮子座（15.79%）对处女座积怨颇深。
让大招倍感诧异的是，处女座投处女座的居然占比也达到10.53%，真是……何苦呐~
虽然这次数据已经给出，不过调研还会继续，如果你也期望参与进来，发表你的意见，欢迎扫描二维码，投上你的一票。
首席招聘官设置的投票纯粹是为了好玩。接下来还有个新的投票——“现在招人难不难？”，也设置了两道选择题，欢迎你参与。
- 首席招聘官 （ID：cromedia）， HR玩家 联盟成员。
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