目前，可供职场人士在职进修的方式有很多，高级研修班和在职研讨生就是最为常见的。不过，二者虽然都是面向在职人员展开课程，但存在的区别也是十分大的，主要有以下方面：

一、入学方式不同：在职研讨生入学方式因报考方式不同而不同，五月同等学力申硕方式是免试入学，一月份在职研讨生是先参与考试，后入学，高级研修班是高校自主创办的教育班级，完整由创办院校自主招生，报名者经过资历审核后可参与学习，没有入学考试。

二、培育目的不同：高级研修班以学习专业技艺和理论技巧为主，注重开展和延伸学员的专业性，兼以外出与相关专业相分离的项目，将学习内容与理论实践分离。而在职研讨生主要以课程教育为主，以专业性课程为主要学习任务。

三、入学门槛不同：高级研修班的入学门槛注重学员的资质，如报名者的阅历、行业、如今职位等，对学历的请求没有过多请求。而在职研讨生则不同，不同的报考方式都对学历做出了请求，普通请求最低专科学历，五月同等学力申硕只允许专科参与学习，本科有学位的人员才具备申硕资历。

四、取得证书不同：参与高级研修班学习完毕后，能够取得相关课程的结业证书。五月在职研讨生能够取得结业证书和硕士学位，一月在职研讨生能够取得毕业证书和硕士学位证书。

以上是二者区别的引见，高级研修班设置的专业丰厚、灵敏，能快速满足在职人员对专业行业学问的需求，也是备受关注，如北京大学高级研修班和清华大学高级研修班。在职人员想要参与学习，要分离本身状况多加比拟来决议选择哪一方式。