军事评论员宋忠平向政知君解读称，对于任何一个组织来说，管理都至关重要，军队更甚，管理能力就意味着组织能力、战斗能力。

他透露，军队的管理主要聚焦在人和装备，比如针对官兵、部队的调动、配合，针对装备的调派、维护维修，针对官兵和装备的结合、使用等。当下，军事技术、战场环境、外部形势不断变换，这对各国军队的应对提出了更高、更复杂的要求，提升部队管理能力，实现“共性个性相统一”的精细化分类管理，是敢打必胜的重要保障。

“解放军自军改以来不断强调联合体系作战能力的重要性。实现规范化分类管理，核心在于提升效率，增加各军兵种、各战区之间的配合度，夯实部队的快反能力、联合作战能力。此番试点工作意义重大，可以看作是解放军进一步深化军事体制机制改革的重要体现，将为解放军战斗能力再上一层楼奠定体制机制基础。”宋忠平提到。

如何分类？

上述重要举措关键在于“分类”。如何分类？

军报报道披露，研究规范部队分类管理工作的主要任务是——

• 围绕战时管理、动散条件下部队管理、信息网络环境下部队管理、新域新质力量部队管理等开展研究规范。

就战时管理，宋忠平解读称——

战时部队管理相比平时，更加突出和侧重各军兵种之间的联合能力和快速反应能力，要通过管理机制的优化做到第一时间凝聚各区域、各军兵种合力。同时，战时、平时之间又需要有机结合。正因为战时对于部队的上述要求，平时的管理和训练就要瞄准快反、联合作战能力来着重进行。

就动散条件下部队管理，宋忠平解读称——

所谓“动”“散”即“静”“聚”的反义，是指现在部队和装备常态化执行抢险、野外训练、实战演训等任务，随时可能处于机动和散布（不在驻地营区）状态。“动散”条件下，如何进行军事训练、思想教育，如何快速应对突发事态，都需要一套专门的分类管理体系来保障。

就信息网络环境下部队管理，宋忠平解读称——

现代化管理离不开信息网络甚至人工智能手段。但在此背景下，如何保障信息安全是需要特别注意的。“简单来说，就是在信息网络环境下，部队管理既要依靠新技术手段提升管理水平，更要保证安全可靠，避免泄密。”

就新域新质力量部队管理，宋忠平解读称——

新域即新的战场环境，相应的，具备能够在新的战场环境下遂行任务的部队也将区别其他部队，形成新质作战能力。新质力量的打造，除了人的因素以外，也很大依靠新的军事技术、装备。“举个例子，无人机和反无人机能力，对当下各国部队而言都是新质作战能力。相关负责部队如何管理、训练，相关装备如何维护、调派，这都需要探索。实现分类管理，有助于新质能力更顺畅融入联合作战体系，发挥应有的作用。”

资料 ｜ 军报 国防部网站