谷歌周二向多个部门的员工提出了买断计划，涉及知识与信息部门、中央工程部门以及营销、研究和沟通团队。知识与信息部门包括搜索、广告和商业业务。这次买断是谷歌自2023年裁员1.2万人以来的一系列裁员措施之一。

目前尚不清楚有多少员工受到最新一轮买断的影响。据早前报道，谷歌向搜索和广告部门的员工提供了买断机会。谷歌确认，这一“自愿离职计划”适用于美国员工，部分团队还要求远程办公但居住在办公室50英里范围内的员工返回办公室，并采取混合工作时间表以增加面对面交流的机会。

谷歌发言人表示，今年早些时候一些团队为美国员工推出了自愿离职的遣散费计划，现在还有几个团队也在提供这项计划，以支持未来的重要工作。知识与信息部门拥有约2万名员工，去年10月进行了重组，由高管尼克·福克斯领导。福克斯发布了一份备忘录，明确表示对工作充满热情且表现良好的员工应留在公司，而那些感觉与公司战略不一致或难以达到职位期望的人则可以选择接受买断。

谷歌今年已在多个部门多次提出买断计划，成为其裁员的主要策略之一。